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As transmutações estruturadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como essencial matéria da práxis profissional de todas as partes que atuam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.

Anteriormente, o item essencial de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Nos dias que correm, a responsável quantificação daqueles aludidos direitos demonstrou-se vital.

A Reforma Trabalhista transmudou a natura da advocacia trabalhista, atalhando a estratégia de apaniguar lides. Não se impugna, porém, o aptidão técnica de ambientação da advocacia à hodierna situação.

Acrescendo complexidade a ações que no passado recente foram de elementar efetuação, a prosaica indispensabilidade de liquidar os pedidos desde o começo da reclamação trabalhista, diagonalmente, alterou a sistemática que movimenta o amparo dos direitos trabalhistas.

A expressão patrocinar detém especial significado no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente correlacionada ao ativismo de impulsionar o processo à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários.

Porquanto interligados à sobrevivência do operário e porque prescrevem depressa, os direitos trabalhistas têm urgência.

Ordinariamente, incorporando o Jus Postulandi, o operário não pode utilizar a assistência das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar reclamatórias.

Ao instituir a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito, o sistema legislativo transmudou os paradigmas de desempenho da advocacia.